Wat gaan we doen?
We gaan aan de slag met een bordspel en zo wordt op een leuke en laagdrempelige wijze ‘het gesprek gevoerd’ over wat een OR of PVT tot een goed team maakt. Het spel zelf is eenvoudig: je gooit met een dobbelsteen en je beweeg je over de landkaart die het spelbord vormt.
Op de landkaart zijn 18 streken, met verschillende kleuren, te herkennen met mooie namen als ‘het doolhof der dwaasheid’ en ‘de baai van nieuwe mogelijkheden’. Je reist samen door een aantal streken en welke streken je aandoet en in welke volgorde is geheel aan de OR-leden. Er is geen vaste route, die route wordt bepaald door de groepsdynamiek. In iedere streek ga je nieuwe uitdagingen aan voer je opdrachten uit en overwin je obstakels.
Op een leuke en speelse wijze met elkaar aan de slag
- wat is je visie op medezeggenschap en de OR?
- elkaar beter leren kennen
- kan de OR een verschil maken in de organisatie?
- wie is verantwoordelijk voor wat?
- wat waarderen we in de ander?
- op welke wijze communiceren we met elkaar?
- zijn onze valkuilen bekend?
Programma
- Kennismaking, en samen de focus bepalen
- Welke rollen zijn er (spelleider; spelers)
- Het spel: Teamonië uitleggen
- Samen aan de slag metTeamonië
- Wat geleerd en afgesproken is: vastleggen
- Afronding
Kenmerken
- Spel (board, opdrachtkaarten, attributen)
- Programma van een halve dag (ochtend of middag)
- Maximaal aantal deelnemers per spel: 11
Aan de slag met Teamonie!
Vraag geheel vrijblijvend een offerte op voor een halve-dag met elkaar spelen van het bordspel Teamonie onder begeleiding van een trainer.